Word bestuurder van Wel Jong

07-02-2023

Het Wel Jong schip heeft al vele watertjes doorkruist. De bemanning? Alle vrijwilligers en stafmedewerkers die zich dagelijks inzetten om er een geweldige reis van te maken. Maar naar waar zetten we koers? En hoe lossen we dagelijkse uitdagingen op? Dat is de opdracht van het bestuur.

Afbeelding bij het artikel.

We zijn op zoek naar meerdere personen die zich willen inzetten bij het bestuur.
Dit voor verschillende engagementen. Jaarbestuurder, Secretaris en Voorzitter.
Meer uitleg over de specifieke engagementen vind je onderaan terug.

Wie ben jij?

  • Je bent minstens 18 jaar oud
  • Je hebt voeling met de LGBTQ-jongerencultuur
  • Je wilt je af en toe verplaatsen in Vlaanderen. (Je krijgt een onkostenvergoeding voor verplaatsingen.)
  • Je houdt van een inhoudelijke uitdaging en vindt het fijn om met anderen in gesprek te gaan hierover.
  • Je kan vertrouwelijk omgaan met informatie
  • Je bent een teamplayer

Wat is een bestuurder bij Wel Jong

Wel Jong werkt met 2 soorten bestuurders: Jaarbestuurders en Dagelijks bestuurders: 

Jaarbestuurder

Als jaarbestuurder werk je 1 jaar actief aan het huidige jaarplan. Je bent samen met je medebestuurders verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van Wel Jong en je bouwt mee aan de toekomst van onze organisatie. Je werkt nauw samen met een stafmedewerker en vrijwilligers aan één specifiek project en bent daarnaast samen met je medebestuurders verantwoordelijk voor belangrijke beslissingen in het dagelijkse werk.

Dagelijks bestuurder

Als dagelijks bestuutder werk je 2 jaar actief aan het dagelijkse werking. Je bent samen met je medebestuurders verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van Wel Jong en je bouwt mee aan de toekomst van onze organisatie. Je werkt nauw samen met de algemeen Coördinator vanuit een specifieke expertise. Zo neem je de rol op van secretaris, penningmeester, voorzitter, personeelsverantwoordelijke, of ondersteun je hen in hun taken. Je bereidt samen met je mede dagelijks bestuurders de agendapunten voor, die samen met de jaarbestuurders besproken worden.  

Een uitgebreide toelichting van onze vacatures en hoe je kan kandidaatstellen vind je hier!

Meer nieuws

Doe het veilig(er): Wel Jong en çavaria lanceren tools die helpen om safe(r) spaces te organiseren

Doe het veilig(er): Wel Jong en çavaria lanceren tools die helpen om safe(r) spaces te organiseren

Safe(r) spaces of veilige(re) omgevingen zijn de laatste jaren een hot topic. Maar wat zijn dat juist? En hoe organiseer je zelf zo’n veilige(re) omgeving? Om een antwoord te bieden op die vragen, lanceren çavaria en Wel Jong vandaag tools waar organisaties en andere geïnteresseerden mee aan de slag kunnen. 

Lees meer
Interview met Jarko

Interview met Jarko

Jarko's ongefilterde bekentenissen over zijn pestverleden en hoe hij zijn leven transformeerde!

Lees meer
LGBTQIA+ jongeren kiezen

LGBTQIA+ jongeren kiezen

Hé, misschien heb je het al gemerkt, maar volgend jaar trekken we opnieuw naar de stembussen! Daarom willen we graag weten wat jullie belangrijke LGBTQIA*-gerelateerde zaken vinden!

Lees meer
Van knelpunt naar oplossing, Wel Thuis brengt de noden samen.

Van knelpunt naar oplossing, Wel Thuis brengt de noden samen.

Wel Thuis is een cocreatief project dat bouwt aan een laagdrempelige en toegankelijke ontmoetingsplek voor jongeren voorbij de grenzen van hun seksuele of genderidentiteit. Hun nodenonderzoek van 2023 wordt binnenkort gepubliceert!

Lees meer
Wel Jong gebruikt cookies om jouw ervaring te verbeteren.